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带你1分钟了解山川咨询走进《人性材质学》!

文字:[大][中][小] 2019-08-24    浏览次数:    

  ?“有一种服务叫精细,有一种态度叫极致,比追求极致更难的,是做到极致!”

  山川咨询管理有限公司,是一家以山川研究院《人性材质学》为依托,专注于研究企业组织定位与价值重塑的顾问投资机构。能快速精准地为各企业提供企业家个人领导力、企业组织领导力△▪▲□△的个性化组织认知模型,并可预见性地提出适合企业经营的落地指导方案,组织模型成就企业的行业领先品牌。

  凭借10年间不断积累的服务案例与数据研究,山川咨询已经可以根据每个◇=△▲企业不同的战略方向,快速精准地提供个性化的健康组织模型,并预见性地提出企业经营方向的指导方案。

  山川研究院是山川企业管理咨询有限公司下设的实体机构,由业内资深专家学者团队、优秀青年管理人才组成,实行理事会领导下的院长负责制。

  依靠不断深化《人性材质学》专业体系及知识集群资源,山川研究院已经成为集行业研究、战略规划、组织模型、管理创新等课题于一体的综合性多功能研究机构。不断为企业的组织管理领域提供新思路、新方法和新案例,帮助企业突破发展瓶颈、探求转型路径、实施项目落地,并形成系统性解决方案。

  研发中心主要负责山川独有的组织科学体系——《人性材质学》的理论研究与案例数据分析,不断探索组织模型的商业化与实践应用。

  咨询中心主要业务•□▼◁▼是为企业在实际发展过程中遇到的战略规划、组织◇…=▲变革、商业模式、管理创新、股权激励等刚需问题,提供实战可●行的解决方案。

  山川咨询,10年来专注于人与独特组织模型研究,致力于为企业解决“人”的问题。凭借对数十万个数据样本以及不断积累的服务案例研究,发现并证实了人▪…□▷▷•与组织价值协同的规律,最终形成了世界第三大类识别人的学科——《人性材质学》。

  《人性材质学》透过对独特人类个体的先天主体材质、后天思想与知识技能的研究,在寻求组织价值最大化◆▼的前提下,搭建匹配企业战略规划的独特领导力及组织模型。

  基于组织咨询模型的课程体系,能让客户用培训的成本,享受组织咨询才有的现场指导、后续指导与组▲★-●织优化的支持。

  是揭示《人性材质学》科学规律与运用价值的基础课程,帮助企业家了解如何快速评鉴一个人与岗位职责的匹配度,如何打造一个强有力的组织体系,是企业家从专业人士升级为卓越领导人、组织结构从一个集体单位升级成正是规范组织的思维▼▼▽●▽●必修课。

  中国的现代企业家们往往已经不缺乏理论系统知识,缺乏的是对人的客观认知与优劣识别,更缺乏找到合适的人放到合适的岗位去承载企业战略的智慧。《人性材质学》★△◁◁▽▼之《赢在组织》课程就是基于这个背景之下产生的。

  山川研究院专家团队在几十种精细化材质里,选出了在企业运营、资源整◆◁•合、项目班组搭配以及家庭关系中,能达到95%▲=○▼运用的12大复合型材质+4大转换型材质,共24种类别的材质,完成了精准识别训练的《育人之道》的课程体系。

  《绝学秘传》是对企业环境与价值的分析,是山川咨询对外进行各种级别组织咨询案的整体结构思维、分析模型与实施模型整体☆△◆▲■运用的讲解课程。

  有很多企业都处于当下经营的瓶颈,可能会遇到重大的战略转型阶段、紧急的经营状况阶段、操作体系的○▲-•■□落地阶▪•★段、项目投资的决策阶段,需要提供全体系的咨询与服务支持。还有部分企业家,没有时间但又渴望快速地得到直接的调整方案,山川咨询的咨询案服务体系由此应运而生。

  基于《人性材质学》这门▲●…△独一无二的学科,我们能精准分析到不同个体与独特岗位、职责以及环境之间的关系,并提供能预测到行为结果独特性的咨询案体系。

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